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8 novembre 2013 5 08 /11 /novembre /2013 18:48

Classement effectué par la Directrice, à l'issue de la CAPL du 7 novembre 2013.

Avancement

"Candidats"Excellent" :

1 SALZARD Thierry FF SIE Carhaix
2 CAVALEC (FERREC) Anne GP CFP Crozon
3 MOUREAU Catherine FF SIE BA
4 LE MOULLEC (GUEDES) Martine
GP SIP Châteaulin
5 ARZEL (GUIAVARCH) Marie FF SIP Ponant
6 EOZINIOU (SORIN) Jacqueline
GP
CFP Douarnenez
7 GRAULLEAU Jean-Stéphane
FF SIE Quimper Ouest
8 PELLEN René
GP
CFP Lesneven
9 TALIDEC (LE BOURHIS) Marie-Christine
FF
SIE Quimper Rst
10 RIOUAL (ROUSSEAU) Béatrice
GP
CFP Landivisiau
11 HELARY (NICOL) Mireille
FF
CDIF Brest
12 NICOLAS Jean-Luc
GP
CFP Landerneau
13 LE GUARREC Sonia
FF
SIP Quimper Est
14 GRENIER (GUILLOUET)  Jacqueline
GP
CFP Quimper CH
15 MESSIN (MONZE) Nadine
FF
SIP Ponant
16 TREMANT (LE LUEL) Catherine
GP
DDFIP Brest
17 TREBAOL (LOAEC) Sophie
FF
CDIF Brest
18 QUEMENEUR Françoise
GP
DDFIP Brest
19 LACAILLE Agès
GP
CPS Brest
20 DUVAL Claude
FF
SIE Châteaulin

Candidats "Très Bon

SIBERIL Fabienne FF Diection RH
MADEC Philippe GP SIP Morlaix
LE ROY ROCUET FF SIP Quimper Ouest

Les candidats proposés à la liste d'aptitude  le sont essientiellement en fonction de la notation. Il est nécessaire d'avoir plusieurs 0.06 (maintenant avancement de deux mois)  dans les 5 dernières années Ne pas hésiter à faire appel de notation si ce n'est pas le cas.  Les candidats réellement retenus le seront lors de la CAP nationale d'avril 2014. Les désistements éventuels doivent donc intervenir impérativement avant la CAPN.

Après la CAPN, en cas de refus,  les personnes concernées ne retrouveront pas leur poste, mais participeront au mouvement national.

La CFDT considère que la liste d'aptitude est une forme archaïque de la promotion interne. reposant sur le choix arbitraire de la hiérarchie directe. Pour la CFDT en plus des concours internes à contenu professionnel, la promotion interne à la catégorie supérieure doit aussi passer par un examen professionnel tenant compte réellement de l'expérience acquise et accompagnée d'une formation suffisante.

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Published by CFDT Finances Publiques du Finistère - 29 - - dans CAP Locales
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